Phòng Chỉ đạo tuyến (trước đây là Phòng Đào tạo và Chỉ đạo tuyến) được thành lập từ năm 2007. Trải qua 17 năm xây dựng, hình thành và phát triển; đến nay, Phòng đã từng bước kiện toàn về mặt tổ chức, nhân lực được bổ sung và công tác đào tạo, chuyển giao kỹ thuật, chỉ đạo tuyến ngày một chất lượng, hiệu quả.

Slogan: “ĐOÀN KẾT - HỢP TÁC - CHUYÊN NGHIỆP - TRÁCH NHIỆM”

II. THÔNG TIN LIÊN HỆ:

- Địa chỉ: Tầng 4 - Khu hành chánh, Bệnh viện Đa khoa Kiên Giang (số 13 Nam Kỳ Khởi Nghĩa, phường Rạch Giá, tỉnh An Giang).

- Số điện thoại: 02978.552.201 (giờ hành chánh).

III. TỔ CHỨC NHÂN SỰ

3.1. Lãnh đạo qua các thời kỳ:

- BS. Hà Nhựt Vinh - Trưởng phòng (2007 - 2008).

- BS.CKI. Trịnh Văn Bá - Trưởng phòng (2008 - 2010).

- BS.CKI. Lâm Quang Dũng - Trưởng phòng (2010 - 2018).

- BS.CKII. Huỳnh Trung Nguyên - Trưởng phòng (2018 - 2022).

- BS.CKII. Bùi Duy Huy - Trưởng phòng (2022 - 02/2024).

3.2. Lãnh đạo đương nhiệm:

- BS.CKII. Huỳnh Kim Minh Tâm - Trưởng phòng (02/2024 đến nay).

- BS.CKII. Nguyễn Thái Duy - Phó Trưởng phòng (năm 2025 đến nay).

BS.CKII. Huỳnh Kim Minh Tâm

Trưởng phòng

BS.CKII. Nguyễn Thái Duy

Phó Trưởng phòng

3.3. Cơ cấu nhân sự:

Hiện nay phòng có 07 viên chức. Trong đó:

- Trình độ sau đại học: 06 (Bác sĩ chuyên khoa II, Thạc sĩ Quản trị lĩnh vực Sức khỏe và kinh tế, Thạc sĩ Quản lý bệnh viện, Dược sĩ chuyên khoa I và Thạc sĩ Khoa học máy tính).

- Trình độ đại học: 01 (Cử nhân điều dưỡng).

3.4. Sơ đồ tổ chức:

IV. CHỨC NĂNG - NHIỆM VỤ

4.1. Chức năng

Phòng Chỉ đạo tuyến là đơn vị chuyên môn, nghiệp vụ thuộc Bệnh viện Đa khoa Kiên Giang, chịu sự quản lý trực tiếp của Giám đốc bệnh viện về:

- Công tác đào tạo bồi dưỡng nâng cao năng lực chuyên môn.

- Chuyển giao công nghệ kỹ thuật y học cho tuyến dưới, chỉ đạo kỹ thuật cho tuyến dưới.

- Luân phiên cán bộ.

- Nghiên cứu khoa học.

- Hợp tác quốc tế.

- Các nhiệm vụ khác theo phân công của Giám đốc Bệnh viện.

4.2. Nhiệm vụ

4.2.1. Đào tạo

- Tổ chức, hướng dẫn và quản lý sinh viên/học viên hệ chính quy của các Trường Đại học Y- Dược, các Trường cao đẳng Y và các trường đào tạo khối ngành sức khỏe đến thực tập tại bệnh viện.

- Tiếp nhận và hướng dẫn thực hành đối với Bác sĩ, Y sĩ, Điều dưỡng, Kỹ thuật viên Y, Dược sĩ mới ra trường có nhu cầu thực hành để cấp chứng chỉ hành nghề.

- Điều phối và phát triển các loại hình đào tạo, bao gồm: Đào tạo liên tục, chuyển giao kỹ thuật cho cán bộ y tế; Đào tạo theo nhu cầu của tuyến dưới (theo TT41).

-  Phối hợp với các trường Đại học, Cao đẳng đào tạo chuyên khoa định hướng cho bác sĩ, điều dưỡng, triển khai các loại hình đào tạo dài hạn.

- Đào tạo tuyến: Hợp tác, liên kết đào tạo nguồn nhân lực y tế và phát triển năng lực khám chữa bệnh của các tuyến điều trị với các dự án, đề án, chương trình, tổ chức trong nước và quốc tế.

4.2.2. Chỉ đạo tuyến và luân phiên cán bộ

- Lập kế hoạch chỉ đạo tuyến, cử nhân sự chuyên môn luân phiên hỗ trợ các Bệnh viện, Trung tâm tuyến dưới thường xuyên và đột xuất khi có nhu cầu. Tổ chức triển khai thực hiện các hoạt động cộng đồng, các chương trình y tế quốc gia, chăm sóc sức khỏe ban đầu.

- Theo dõi, đôn đốc kiểm tra, đánh giá hiệu quả công tác chỉ đạo tuyến và luân phiên hỗ trợ chuyên môn tuyến dưới.

- Định kỳ sơ kết, tổng kết với tuyến dưới để có thông tin hai chiều, rút kinh nghiệm trong thực hiện, điều chỉnh hoạt động chỉ đạo tuyến và luân phiên nhân lực phù hợp với nhu cầu.

- Thống kê, lưu trữ các tài liệu về hoạt động chỉ đạo tuyến, luân phiên cán bộ của bệnh viện.

4.2.3. Nghiên cứu khoa học

       Điều phối, quản lý việc thực hiện các đề tài nghiên cứu khoa học cấp cơ sở, cấp tỉnh, cấp Nhà nước và cấp Bộ về hoạt động chuyên môn, sức khỏe và quản lý y tế.

V. THÀNH TÍCH NỔI BẬT

- Kết quả hoạt động hàng năm: Tập thể hoàn thành tốt nhiệm vụ.

- Một số kết quả hoạt động nổi bật khác: Công tác Viện - Trường (từ năm 2010).

- Phối hợp các khoa, phòng liên quan xây dựng Đề án bệnh viện vệ tinh về các lĩnh vực: Ung bướu, chấn thương chỉnh hình, phẫu thuật tim và can thiệp tim mạch được Bộ Y tế, UBND tỉnh chấp thuận và đưa vào thực hiện.

- Phối hợp các khoa, phòng tiến hành tiếp nhận chuyển giao nhiều kỹ thuật mới, hiện đại từ các bệnh viện tuyến trên như: Can thiệp mạch vành, phẫu thuật tim bẩm sinh ở người lớn và trẻ em.

- Chuyển giao các kỹ thuật phẫu thuật nội soi ruột thừa, tán sỏi ngoài cơ thể, chụp và đọc CT 32 lát, nội soi đường tiêu hóa, lọc máu ngoài thận, … cho các bệnh viện tuyến dưới.

- Tổ chức nhiều, hội nghị, hội thảo, lớp đào tạo liên tục nhằm cập nhật kiến thức y khoa cho cán bộ chuyên môn trong toàn bệnh viện và các bệnh viện tuyến dưới.

- Tiếp nhận sinh viên các trường cao đẳng, đại học chuyên ngành y dược đến thực tập, thực hành tại bệnh viện gần 1.000 sinh viên mỗi năm.

VI. ĐỊNH HƯỚNG PHÁT TRIỂN

- Nâng cao chất lượng đào tạo, xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo, tập huấn trực tuyến.

- Phát triển nghiên cứu khoa học và xây dựng, cập nhật các quy trình đào tạo theo hệ thống quản lý chất lượng ISO nhằm cải tiến, nâng cao hiệu quả hoạt động.

- Xây dựng, cập nhật chương trình và tài liệu đào tạo đảm bảo chất lượng.

- Duy trì và tăng cường các hoạt động hỗ trợ chuyên môn, chuyển giao các kỹ thuật chuyên sâu cho các Bệnh viện tuyến dưới thông qua Đề án 1816, các Dự án khác (nếu có) và nhu cầu của các Bệnh viện. Mở rộng hoạt động hỗ trợ chuyên môn cho các Bệnh viện tuyến huyện, các Bệnh viện tư nhân khi có đề xuất, nhu cầu.

Tập thể nhân viên Phòng Chỉ đạo tuyến

PHÒNG CHỈ ĐẠO TUYẾN